Szpital Rejonowy w Raciborzu ogłasza nabór na stanowisko referenta ds. płac w Dziale Kadrowo-Płacowym

Opis stanowiska pracy

1. naliczanie należnego pracownikowi wynagrodzenia, zasiłków w razie choroby i macierzyństwa z ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego, zgodnie z obowiązującym systemem wynagradzania oraz innych świadczeń wynikających ze stosunku pracy
2. wystawianie zaświadczeń o wysokości dochodów pracowników
3. sporządzanie zestawień zbiorczych z wynagrodzeń dla ZUS-u, Urzędu Skarbowego, sądów, banków, Urzędu Pracy
4. uzgadnianie bazy danych z ZUS w zakresie odprowadzonych składek pracowniczych i zakładowych
5. windykacja komornicza wynagrodzeń
6. prowadzenie korespondencji dotyczących spraw pracowniczych z ZUS, US, PUP, sądami, bankami
7. sporządzanie sprawozdań dla celów Szpitala i GUS

Wymagania

1. wykształcenie co najmniej średnie, mile widziane studia wyższe o profilu ekonomicznym (finanse, rachunkowość)
2. praktyczna znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
3. znajomość programu PŁATNIK i MS EXEL
4. umiejętność pracy w zespole, bardzo dobra komunikatywność oraz organizacja pracy własnej
5. umiejętność pracy pod presją czasu

Termin składania ofert do 30.04.2018 r.
Kontakt telefoniczny 32/755 50 55
E-mail: kadry@szpital-raciborz.org  

z dopiskiem:

“Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.2017 roku o Ochronie Danych Osobowych: t.j. DZ.U. 2016 r. poz. 922”